人力资源三级报考资格是什么 有哪些要求

来源:建筑界编辑:龚喆发布时间:2022-12-28 20:31:25

人力资源三级报考资格对考生学历以及工作年限均有相应的要求,符合了相关的条件,才能报名参加考试,详细的报名条件如下:

  1. 硕士研究生及以上的学历无工作年限要求,可以直接报考。
  2. 在相关工作岗位上有六年工作经验者可以报考。
  3. 大学本科学历有一年相关工作经验可以报考。
  4. 大专学历有三年相关工作经验可以报考。
  5. 有三年相关工作经验且拿到四级人力资源管理证书者。
  6. 有四年相关工作经验且获得四级企业人力资源管理师职业资格证书者。

人力资源三级报考资格是什么 有哪些要求

人力资源管理师怎么报考

具体的报考流程如下:

1,登录职业技能鉴定网站。

2,根据网站提示填写相关的报名信息,上传照片等。

3,确认信息,并提交。

4,等待报名资格审核。

5,通过审核后,网上缴费。

人力资源管理师考试网上报名照片有什么要注意的

在人力资源管理师考试报考中,特别是网上报考的途径,除了对照片的尺寸做了标准外,还对照片的分辨率、格式做出了标准。以一级人力资源管理师考试照片标准为参考:

1.照片一定是近半年期间的正面免冠白色背景的彩色证件电子照片。

2.照片大小为40KB以内,390像素(宽)×567像素(高),分辨率不低于300dpi,jpg格式,24位RGB真彩色。

3.照片文件类型为 jpg格式。

4.请尽可能到照相馆拍摄符合规格的电子相片,如果上传的照片不清晰或没法反映考生本人特点,对考试或证书使用造成影响的,由考生本人应该负责任。

人力资源管理师考试怎么交费

人力资源管理师考试推行网上缴费的途径,报名人员通过核验后在要求时间内通过报考系统进行网上缴费。

温馨提示:报名人力资源管理师考生网上缴费操作结束后,请留意查看缴费状态,如若缴费结束2个工作日后系统仍显示未缴费状态,说明缴费未成功,请在要求交钱时间内及时缴费。

人力资源管理师报考条件

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